給与前払いサービス「JOBPAY」とシステム連携。
面倒な振込手続きも現金用意も不要で、
求職者に選ばれる会社へ。
今の求職者は「日払い・週払い」を強く希望しています。月払いのみの条件では、検索条件のフィルタリングで除外され、見てもらえないのが現実です。
「日払いを始めたいが、毎日の振込手続きや計算が無理」。経理担当者の負担増を懸念して、制度導入を諦めていませんか？
事務所での現金手渡しは、紛失・計算ミス・盗難のリスクと隣り合わせ。小口現金の管理や、受け渡しのためだけの来社対応も非効率です。
警備ProとJOBPAYの自動連携により、
経理担当者は「何もしない」運用が可能です。
警備Proで日々の勤務データを入力・確定します。 管制日報の入力と同時に給与計算の基礎データが完成します。
ボタン一つで連携用データを出力。 JOBPAYサービス画面にて取込み、利用可能額が更新されます。
隊員様は、全国のコンビニ・銀行ATMで24時間365日、必要な時に給与を引き出せます。 事務所への立ち寄りは不要です。
「日払い対応」「最短当日払い」を求人票に記載することで、応募数が大幅にアップ。他社との差別化を図り、優秀な人材の確保に繋がります。
警備Proにある勤怠データを利用するため、日払いのための「再計算」や「振込作業」は一切不要。給与明細の発行や、月給からの控除計算もシステムが自動で行います。
事務所に現金を置く必要がなくなり、防犯性が向上。また、現金の受け渡しに伴う接触機会も減らせるため、感染症対策としても有効です。